Nicole Debrunner von der Unia-Arbeitslosenkasse beantwortet Fragen aus der Arbeitswelt.
Kurz nachdem ich meine Stelle verloren hatte, erlitt ich auch noch einen schweren Unfall. Die Beschwerden sind so stark und langanhaltend, dass ich mich bei der Invalidenversicherung anmelden musste. Diese hat mir nun eine halbe Rente zugesprochen. Jedoch will mir die Arbeitslosenkasse seither meinen versicherten Verdienst und damit mein Taggeld entsprechend kürzen. Darf die Arbeitslosenkasse das machen?
TAGGELD: Bei Invalidität muss die Arbeitslosenkasse den versicherten Verdienst anpassen. (Foto: Pixabay)
Nicole Debrunner: Ja. Das Vorgehen der Arbeitslosenkasse ist korrekt. Die Leistungspflicht der Arbeitslosenversicherung beschränkt sich auf die verbleibende Erwerbsfähigkeit der versicherten Person. Wenn eine Person also unmittelbar vor oder während der Arbeitslosigkeit invalid wird, so entspricht die Arbeitsfähigkeit nicht mehr derjenigen vor der Arbeitslosigkeit. Als Basis für die Berechnung der Taggelder dient jedoch der Verdienst vor der Invalidität. Sie erhalten von der IV eine halbe Rente, was wiederum bedeutet, dass Sie nur noch zu 50 Prozent erwerbsfähig sind. Deshalb hat die Arbeitslosenkasse den versicherten Verdienst angepasst. Die Anpassung erfolgt ab dem Monat, ab dem Anspruch auf eine IV-Rente besteht. Allerdings federt die IV-Rente die Reduzierung der Arbeitslosenentschädigung ab.
In unserem Betrieb gab es immer viel zu tun, und meine Arbeitgeberin hat mir während Jahren viel Arbeit übertragen.
Nach der Kündigung durch meine ehemalige Arbeitgeberin habe ich mich beim RAV zur Stellenvermittlung angemeldet und bei der Arbeitslosenkasse den Antrag auf Arbeitslosenentschädigung eingereicht.
2019 habe ich eine auf ein Jahr befristete Anstellung in Bern gefunden und bin von Irland in die Schweiz gezogen. Ich erhielt eine B-Bewilligung EU/EFTA ausgestellt.
